Kako izbjeći česte greške u životopisu

Vrlo je teško pisati vlastiti životopis jer je on makro pregledzivotopis-u-rucivašeg života, dok vi živite na mikro razini opsjednuti dnevnim sitnicama koje nemaju utjecaja na vaš životopis. Iz tog razloga mnogi angažiraju nekoga da im pomogne. Zapravo je trošenje novca na pisca životopisa jedan od rijetkih troškova koji će vam se odmah isplatiti. No, ako sami pišete životopis, prvo morate učiniti neke mentalne pomake. Morate razmisliti o ciljevima životopisa i njegovim pravilima kako biste projektu mogli pristupiti kao pravi profesionalac. To znači da ne smijete raditi česte greške u životopisima i prekršiti nekoliko ključnih pravila.

Koraci

1. Nemojte se usredotočiti na vaše odgovornosti, već na ono što ste postigli. Životopis nije vaša životna priča. To nikoga ne zanima. Da vam je životna priča toliko zanimljiva već biste imali ponudu da napišete knjigu. U životopisu ima mjesta samo za postignuća. Svatko može raditi svoj posao, ali samo mali broj ljudi dobro radi svoj posao, gdje god bili.

2. Nemojte od životopisa raditi moralnu izjavu; on je marketinški dokument. Najbolje reklame prikazuju proizvod u najboljem svjetlu, što znači korištenje nečuvenih taktika zbog kojih ćete dobro izgledati. Dok god se držite istine biti ćete dobro.

3. Neka bude sve na jednoj stranici. Osnovni cilj životopisa je natjerati nekoga da vas nazove. Da priča s vama preko telefona. Da vas pozove na razgovor. Dakle, životopis je poput prvog spoja. Prikazujete samo najbolje stvari i ne pokazujete sve odjednom. Neki ljudi utrpaju u životopis sve čega se mogu sjetiti, no on nije jedina šansa koju ćete imati da se prodate. Zapravo, do prave prodaje dolazi na razgovoru. Iz tog razloga u životopis stavite samo najbolja postignuća. Naravno da će biti nekoliko pitanja na koja će ljudi htjeti odgovore, ali to će ih natjerati da vas nazovu. A to je dobro, zar ne?

4. Izbacite rečenicu o preporukama dostupnima na zahtjev. To se podrazumijeva. Ako netko želi preporuku, naravno da ćete je dati. Nitko ne misli da nećete. Ali kad napišete da možete poslati preporuku, ostavljate dojam da ne znate pravila igre.

5. Pažljivo s poljem o osobnim ciljevima. Vaši osobni ciljevi nisu tamo da bi vas učinili zanimljivima. Njihova je svrha da vam osiguraju razgovor – cilj svakog polja u životopisu jest da vam osigura razgovor. Zato navedite samo one osobne ciljeve koji otkrivaju kvalitete koje će vam pomoći u ispunjavanju potreba poslodavca. Ako se bavite sportskim marketingom, onda svakako navedite da veslate. Ako ste olimpijac, napišite to jer govori o usredotočenosti i uspjehu. Ako imate neki osrednji hobi, nemojte ništa pisati. Osobni ciljevi koji vas ne ističu iz gomile neće vam pomoći. Čudni osobni ciljevi čine i vas čudnima, a vi ne znate da li potencijalni poslodavac voli čudno, zato čudne stvari izostavite iz životopisa.

Share and Enjoy

  • Facebook
  • Twitter
  • Delicious
  • LinkedIn
  • StumbleUpon
  • Add to favorites
  • Email
  • RSS